Seminar: Z 1008 Fortbildung zu Diversität und Antidiskriminierung für Lehrende der Fakultät 1 - Details

Seminar: Z 1008 Fortbildung zu Diversität und Antidiskriminierung für Lehrende der Fakultät 1 - Details

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Allgemeine Informationen

Veranstaltungsname Seminar: Z 1008 Fortbildung zu Diversität und Antidiskriminierung für Lehrende der Fakultät 1
Untertitel
Veranstaltungsnummer Z 1008
Semester 2025
Aktuelle Anzahl der Teilnehmenden 5
maximale Teilnehmendenanzahl 16
Heimat-Einrichtung Personal- und Organisationsentwicklung
beteiligte Einrichtungen International Office - IO (Dez. 3)
Veranstaltungstyp Seminar in der Kategorie Weiterbildung
Nächster Termin Wednesday, 26.02.2025 09:00 - 17:00, Ort: (A1 1-103/113)
Art/Form
Anmeldeschluss 30.01.2025
Schwerpunkte - Fachliche Grundlagen zu Diversität und Diskriminierung
- Selbstreflexion: Eigene gesellschaftliche Rolle und Positionierung
- Verantwortung von Lehrenden im Falle von Diskriminierung
- Praxistransfer und Anwendung von Diversitätsorientierung
Zielgruppen Lehrende der Fakultät 1

Räume und Zeiten

(A1 1-103/113)
Wednesday, 26.02.2025 09:00 - 17:00

Kommentar/Beschreibung

Unsere Gesellschaft ist vielfältig – Organisationen und auch Universitäten sind das viel zu oft leider noch nicht. Aktuelle Diversity-Ansätze ermöglichen eine ressourcenorientierte Auseinandersetzung mit gesellschaftlicher Vielfalt und berücksichtigen dabei auch die Realität individueller und struktureller Diskriminierung.

In diesem praxisorientierten Workshop beschäftigen wir uns mit der konkreten Anwendung von Diversitätsansätzen und (Anti)Diskriminierung im Kontext Universität mit einem Fokus auf die Lehre. Dabei wird es um Fragen gehen wie: Was bedeutet Diversitätsorientierung und in welchen Bereichen der Arbeit ist diese relevant? Welche Bedeutung haben die eigene gesellschaftliche Positionierung und Perspektive für die Lehre? Wie können wir angemessen über Diversität und Diskriminierung im Team sprechen? Welche Verantwortung habe ich als Lehrende*r bei Vorfällen von Diskriminierung? Der Workshop bietet Raum für Austausch, Impulse zur Reflexion und vermittelt Anregungen für eine diskriminierungssensible Gestaltung der Arbeit mit einem Fokus auf die Lehre.

Die Trainerinnen arbeiten aus einer intersektionalen Perspektive und mit einem Mix aus interaktiven Methoden, Übungen zu (Selbst-)Reflexion sowie fachlichen Inputs.

Trainerinnen:
Verena Meyer lebt in Hannover und ist bundesweit als Trainerin und Beraterin für Empowerment & rassismuskritische intersektionale Bildung und Organisationsentwicklung tätig. Weitere thematische Schwerpunkte sind Diversität, Antidiskriminierung, Traumapädagogik und politische Bildung. Seit vielen Jahren begleitet sie Einzelpersonen, Teams und Institutionen und publiziert ihre Erfahrungen und Perspektiven als Fachautorin.

Kim A. Ronacher lebt in Bremen und ist bundesweit als Trainerin und Organisationsberaterin tätig. Aus einer weißen, queeren Perspektive arbeitet sie zu den Themenfeldern Antidiskriminierung, Diversity und Rassismuskritik. Sie begleitet und berät Teams sowie Organisationen in diversitätsorientierten Veränderungsprozessen. Sie arbeitet außerdem bei der ADE, der Antidiskriminierungs- und Konfliktberatungsstelle der Universität Bremen

Anmelderegeln

Diese Veranstaltung gehört zum Anmeldeset "Zeitgesteuerte Anmeldung: NEU Fortbildung zu Diversität und Antidiskrimminierung für Lehrdende".
Folgende Regeln gelten für die Anmeldung:
  • Es wird eine festgelegte Anzahl von Plätzen in den Veranstaltungen verteilt.
    Die Plätze werden in der Reihenfolge der Anmeldung vergeben.
  • Die Anmeldung ist möglich bis 30.01.2025, 23:59.

Anmeldemodus

Die Auswahl der Teilnehmenden wird nach der Eintragung manuell vorgenommen.

Nutzer/-innen, die sich für diese Veranstaltung eintragen möchten, erhalten nähere Hinweise und können sich dann noch gegen eine Teilnahme entscheiden.

Die Anmeldung ist verbindlich, Teilnehmende können sich nicht selbst austragen.