- Welches sind die gesetzlichen Grundlagen für Tarifverträge?
- Tarifvertragsparteien, Streikrecht, Aussperrung
- Tarifverträge im öffentlichen Dienst der Länder
- Wie kommen Tarifverträge zustande?
- Welche Bedeutung haben Tarifverträge für die Regulierung von Arbeit?
Die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten der Universität Oldenburg werden weitgehend durch den „Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)“ und die dazugehörige „Entgeltordnung zum TV-L“ geregelt. Leider ist dieser Tarifvertrag nicht unbedingt selbsterklärend. Viele den Tarifvertrag betreffende Fragen können erst durch die Hinzuziehung von Kommentaren und Urteilen beantwortet werden.
In dieser Veranstaltung soll es neben einer kurzen Einführung in Geschichte und Entwicklung des TV-L um die Bereiche Arbeitszeit und Eingruppierung gehen.
Beim Thema Arbeitszeit wird uns neben den Regelungsinhalten des Tarifvertrages (Was steht dort zur Arbeitszeit?) insbesondere das Verhältnis von gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen interessieren und zwangsläufig zu der Fragen führen, wie mit Hilfe einer Dienstvereinbarung für Beschäftigte günstige Arbeitszeitregelungen festgelegt werden können.
Von der Eingruppierung der Beschäftigten ist wesentlich die Höhe des Entgelts abhängig. Seit 1. 1. 2012 ist dies in der „Entgeltordnung der Länder“ geregelt. Es wird ein Überblick über die im öffentlichen Dienst geltenden Grundsätze der Eingruppierung gegeben und auch dargelegt, was alles entgegen verbreiteter Meinung nicht eingruppierungsrelevant ist. Eine gute Möglichkeit, über Gerechtigkeit und gerechten Lohn zu diskutieren.
Anmelderegeln
Diese Veranstaltung gehört zum Anmeldeset "Beschränkte Teilnehmeranzahl: Tarifverträge/neue Tarifvereinbarungen".
Folgende Regeln gelten für die Anmeldung:
Es wird eine festgelegte Anzahl von Plätzen in den Veranstaltungen verteilt.
Die Plätze werden in der Reihenfolge der Anmeldung vergeben.
Die Anmeldung ist möglich bis 17.01.2017, 23:59.
Anmeldemodus
Die Auswahl der Teilnehmenden wird nach der Eintragung manuell vorgenommen.
Nutzer/-innen, die sich für diese Veranstaltung eintragen möchten,
erhalten nähere Hinweise und können sich dann noch gegen eine Teilnahme entscheiden.
Die Anmeldung ist verbindlich, Teilnehmende können sich nicht selbst austragen.
